 |
Здравствуйте, Олег! Подскажите пожалуйста. Я работаю в дошкольном учреждении на время дикретного отпуска основного работника.Путевку с сад дали только при устройстве на эту работу! Могу ли я каким то образом уволиться,т.к катастрофически мизерная зарплата!Основной работник в дикрете будет находиться еще 1,5 года. Или при увольнении ребенок уходит вместе со мной??? Спасибо.
25 марта 2011
|
|
Ребенок принят в группу и зачислен в детсад. Если это так, то оснований для его отчисления из детсада не будет, даже при Вашем увольнении. В любом случае необходимо изучить данные путевки, и было ли где-то оговорено условие зачисления в детсад Вашего ребенка? При ответе на эти вопросы можно будет точно сказать какие будут последствия Вашего увольнения для отчисления или не отчисления ребенка из детсада. 25 марта 2011
|
